2022-2023电大工商管理论文评审表怎么写-关于做好2021年度全市职称评审工作的通知
月人社函（2021）43号
关于做好2021年全市职称评审工作的通知
各县、市、市人力资源社会保障局：
根据《职称评审管理暂行规定》（人社部令第40号），《湖南省畅通职称评审10条绿色通道实施意见》（湘人社发）要求印发[2019]67号）和《关于贯彻落实2021年省级高级职称评审的通知》（向人社函[2020]77号）等文件，并完成有关事项现将2021年全市职称评审通知如下。
一、申报及审核时间
（一） 全市除中小学教师系列和基层系列外高中级职称申请材料报送时间为2021年9月8-10日，小学及中学教师系列和基层系列，集中报送时间为2021年9月23日至25日，逾期不予受理，参评材料成绩、资格等生效时间为报送截止时间材料（2021年9月30日，含）后获得的学历、奖项、专利、发表的论文和业绩成果将不作为2021年的有效参会材料。
陪审团于10月开始组织评审。根据相关规定，审议结果备案时间为高层审议会议表决日加公示5个工作日。为避免跨年度提交审核结果，各类审核委员会原则上必须在2021年12月24日（含）前完成审核表决工作。
（二）各县市区小学中小学教师中级职称评审工作已下放，中级职称评审工作将按备案时间组织实施，请及时掌握申请评审的时间和进度，重组确定，但不迟于9月25日2022-2023电大工商管理论文评审表怎么写-关于做好2021年度全市职称评审工作的通知，材料的生效时间比照执行。
二、审查条件的声明
（一）职称申请评审条件。年度评审按照现行国家、省职称政策法规及各系列（专业）评审标准执行。截至本通知发布之日，国家已出台改革指引（21 ，见附件1），按国家评价标准条件执行；未出台的，按省标准条件执行。独立评价单位（含高校）和高校）按照备案的标准条件执行职称评审条件。民营企业专家职称评审优惠政策符合《关于进一步做好民营企业职称工作的通知》（人社听发[2020]13号）、《湖南省创新型民营企业专业技术人才评价十项办法》（湖南人民代办[2019]67号）等文件要求执行。
对空缺职位范围内的岗位数量进行年度审核，报市职改办审核。县（市）区、市级事业单位岗位编号申报截止时间为8月10日。 7月8日至7月12日，高、中级人才专项评价岗位数量申报提交时间事业单位职称时间为7月8日至7月12日，仅提交专项报告及相应表格。职改办初步审查总结后，于2021年7月20日前报省职改办。市职改办于8月20日前完成全市工作审查工作。
省职改办对事业单位无职位空缺但有下列特殊情况的岗位数量进行审核。对利用特殊政策取得专业技术职称超过后评价岗位数量的专业人才，有空缺时，事业单位优先录用。
1.依托省级人才引进项目（含其他备案人才引进项目），引进国内外来湖南创新创业的高层次人才。
2.国家或省级重大科研项目、重点学科（专业）、战略性新兴产业、重点民生领域、文艺领域、与用人单位签订了一定服务期的创新类急需人才。
3、在乡镇专业技术岗位任职20年，表现突出的专业人才（中小学教师和基层系列除外）；特别是扎根基层一线的优秀青年医生（与基层单位签约5年以上服务年限）；出站留湖南的合格博士后研究人员。
4、处于岗位数量消化阶段的机构，为形成结构良好的人才梯队，可根据年底前退休的高级职称数量申请“退休”审核岗位数量。下一个审查年度。
（三）继续教育、年度考核等要求。继续教育、外语、计算机技能不是申请职称评审的必要条件。在年度评审和量化评审中，有一定的评审权重或附加可加分 根据《专业技术人员继续教育规定》（人力资源社会保障部令第25号），专业技术人员参与继续教育是申请的重要条件及上级资格评审，原则上申请参加高级系列（专业）职称评审的要求提供“湖南省专业技术人员继续教育学时证书”，申请参加初、中级职称评审提供《岳阳市专业技术人员继续教育学时证书》。
（四）年度考核等要求
部分职称系列（专业）国家评价标准条件对年度评价有明确的报告要求，按国家规定。评委会对过去5年的年度考核结果进行评审，可作为量化评审过程中的实际绩效或工作绩效，并赋予评价权重，量化加减分。也可作为“一票否决”评价的内容。事业单位人员受到行政处分或者党纪处分严重警告以上处分的，在处分期间不得申报参加职称评审。
(五） 基本级工作经验要求
某些系列（专业）晋升职称必须有相应的基层工作经验，一般如下：
1、 中小学教师晋升副高级职称必须有2年以上农村学校或薄弱学校工作经验，其中至少1年农村学校工作经验；晋升中级必须有1年以上农村学校工作经历。
2、晋升为副高级职称的执业医师，应具有在县级以下医疗卫生机构或对口支援单位提供医疗卫生服务经验1年以上；
3、农业系列和林业工程类专业须有1年以上基层一线工作经验。
(六）年龄要求
事业单位和国有企业专业人员在申请材料截止日期当日或之前达到退休年龄的，不得提交材料或者接受其参加评审的申请。非公有制经济组织、社会组织和自由职业者（含港澳台人才、外籍人才）年龄可放宽至65周岁（时间计算至申请当年的12月31日）。机关事业单位和国有企业的专业技术人员正式办理退休手续后，必须在民营企业工作满一年方可申请考评职称2022-2023电大工商管理论文评审表怎么写，新获得的职称不联系原单位的相关待遇。
(七）其他规定
党政机关（含公众参与管理单位）和军队转入企事业单位从事专业技术工作的人员，首次申请参加评审取得职称的，不限资格和步骤限制，并根据其工作年限比较相应的资质和步骤条件 申报时，在原单位取得的工作业绩和成果，视为专业技术业绩。
三、申请审核流程及材料要求
职称申请审查一般包括单位初审、人力资源和社会保障局（主管部门）正式审查、评审委员会组成的单位审查。
（一） 畅通申请渠道，职称评审实行通知承诺制，参评者必须诚信参与职称评审，确保提供的材料真实、准确、有效。）在“个人承诺”栏中签名并确认。
1.非公有制经济组织、社会组织、自由职业者（包括港澳台人才、外籍人才）等，原则上自愿参加劳动关系地职称评审；其合法权益受到同等保护，履行相同义务。被派往外地连续工作一年以上的民营企业专业技术人员，可以按照有关规定在外派地申请鉴定职称。
2、凡在本单位聘用并纳入岗位设置管理范围的事业单位专业技术人才，无论其人事档案的管理形式如何，均应通过所在单位申请考核职称；通过其他途径申请鉴定的，以弄虚作假处理。对本单位聘用但不纳入岗位设置管理范围的专业人才，由人力资源部推荐并申报单位出具的不纳入岗位设置管理范围的证明。服务机构或其代理的单位。
3、非事业单位（国有企业、改革科研院所等）拥有人事档案管理权的专业人员，按照人员情况，通过市、地、省企业申请职称评审。联系。
（二）单位初审。申请人所在单位必须认真审核申请材料的真实性、完整性和及时性，并做好宣传工作。
1、单位必须认真审核申请人材料，利用大数据等方式查询认证学历、奖项及相关文件，检索核实论文、项目等业绩材料，证明和确认服务年限。用人单位对申报材料的真实性负责，必须在《鉴定表》中的《真实性审查责任卡》上签字，严格控制材料初审。
2、单位将申请材料（学历、学历、成绩、论文、基层服务、工作业绩、是否申报违规、违纪违规等）、《审查表》及投诉受理部门公示并按规定在单位显着位置设置电话号码。在本单位网站公示时间不得少于5个工作日。公示期间如有异议，经查实存在弄虚作假等违法行为的，不予提交申请材料。
3、公示结束后，经理及负责人在《用人单位评价、公示结果、初步审查及建议》中的《评价表》中注明相关结果、意见、签字并加盖公章。柱子。
（三）人力资源和社会保障局和主管部门正式审核。对于正式审核中不完整、不规范的申请、参会材料，所有需要补正的内容，一律通知经办人、责任人必须在《鉴定表》相应栏目内注明审查结果、签名并加盖公章。材料应纳入个人失信档案，作为日后申报和审核的重要参考。
（四）评审委员会组建单位审核。评审委员会组建单位对申请人材料的完整性、真实性、合规性等负责，审核通过者进入审核程序，不及格者，终止当年申报参加。负责审核的部门要明确职责分工，确保责任落实到个人。经办人及负责人须注明审核结果，签字，并在“审核表”栏的“审核表”上加盖公章。
各系列（专业）职称的具体申请材料要求、职称下的分专业、考核表及要求等，可在岳阳市人力资源和社会保障局门户网站-》表格下载》和《专业技术管理与服务》栏目()供查看下载。
四、评审要求
（一）严格规划备案。根据《关于规范全市高、中级职称年度审核、备案和公示工作的通知》（粤实交办[2020]3号），设立各系列评审委员会必须在评审开始前十个工作日内，按规定提交年度评审计划。原则。
（二）严选评委。评委开始前一天，在省人社厅纪委和高评委组织机构的监督下，根据具体情况针对设立年度高评委员会的要求，《评委管理及声音抽取通知》制度》抽取并通知评委。
高校教师、中小学教师、基层评审委员会评委的遴选工作，在上级纪委组织的单位纪检组或市纪委组织的单位的直接监督下，按照有关要求进行。评估委员会。
（三）严格标准条件。评委会组成单位要严格审核投标申请和评审条件，结合行业实际，制定具体的年度评审实施方案和量化规则，合理设置评审权重，科学实施。全面考核。全系列（专业）要把基层一线（参与“一带一路”建设）的使用寿命效果和实际工作绩效作为职称考核的重要内容。为保证审查质量，继续实行比例控制，事业单位也要严格实行岗位数量控制。
（四）严格的评审程序2022-2023电大工商管理论文评审表怎么写，组委会应科学、有序地安排材料评审、分工初评、面试答辩、集体评审、会议审议等工作，年度评审委员会以无记名投票方式进行表决. 未通过者不得重新评审 评委会应建立会议记录和材料归档制度 未通过者应说明原因 会议记录、采访问题、原投票记录等，由评审单位存档备查，并严格保密。年度评审会议将在本年度评审工作结束后解散。评审委员会的组织机构和评审委员会主任负责本年度的投诉、举报和处理。
（五）严格审查纪律。各评委机构（独立审查单位除外）要坚持“申报地点和材料审查地点、材料审查地点和面试答辩地点”两个独立原则22-23，加强审查现场封闭管理和保密管理，审核期间统一管理通讯工具。
五、问责制
根据《职称评审管理暂行规定》（人力资源和社会保障部令第40号）的要求，职称评审工作中出现违反相关纪律的，归类责任为如下：
（一） 应追究申请人的责任。以提供虚假材料、抄袭他人作品和学术成果等方式取得职称的，应当吊销职称并记入诚信档案职称审查并纳入全国信用信息共享平台，备案期限为3年。
（二）人员问责。对申请人所在单位未依法履行审计职责的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员进行批评教育，责令改正；情节严重的，依法追究相关人员的责任。予以批评教育，责令采取补救措施；情节严重的，取消职称评定权，依法追究有关人员的责任。
（三）评委追究责任。凡违反评审纪律，故意透露专家身份，或利用便利为自己或他人谋取不正当利益的，一经查实，取消评审专家资格，予以通报批评，并备案审查诚信档案；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
（四）评委会追究责任，评委会未通过备案、逾期未重新审核备案、超出职称审核权限、扩大擅自职称评审范围、职称评审权限或职称评审超出权限和范围的行为不予认可；情节严重的，有权对本单位的职称进行评审取消评审委员会组织的，并依法追究有关人员的责任。
年度考核期间，省、市职改办将通过现场督查、信息审核、询问、约谈等方式加强督查，落实一定比例的中高层考核委员会职称政策。实施、审查参评材料、审查评审工作 会同行业主管部门对独立审查单位是否严格执行条件、标准及相关规定进行抽查；针对抽查情况，针对公众或舆论反映强烈的问题，开展有针对性的专项检查。
六、审核结果的公布、备案和认证
（一）公示。年度评委评审投票工作结束后，组成评委单位应当在3个工作日内公示评审结果，公示期不少于5个工作日。
（二）备案。在年度职称评审结束后15个工作日内，由评审委员会成立，将公示和无异议人员数量分别报省、市职业改革办公室备案，异议人员由评委公示 会议组织机构按照规定程序进行调查核实，处理完毕后重新备案。
（三）证书。通过审核取得高级职称者，发给电子职称证书。职称证书可在“智人社”公众号下载打印，可到湖南省人力资源和社会保障厅门户网站查询证书信息，对经审查取得中、初级职称的人员，发给职业职称证书。
七、其他相关事宜
（一）2021年将在会计、档案、图书、地质勘探工程等领域网上申报一系列（专业）试点职称，具体事项另行通知。
（二） 根据《关于深化经济从业人员职称制度改革的指导意见》（人社部发[2019]53号），自2021年起，申报参加经济系列副高级职称必须参加 全国统一理论考试合格后方可提交申请材料。
（三）根据《关于进一步健全高技能人才和特殊人才职业发展通道的实施意见》（人社部发[2020]96号）精神，作为国家技能大师的带头人享受省国家级以上政府特殊津贴高技能人才，或省人民政府认定为“高技能短线”高技能人才的高技能人才，可直接申请参加高级职称评定。
（四）职称工作政策性强，涉及面广，跨度大。从事职称工作的人员必须准确、熟练掌握职称要求，提高服务广大人民群众的能力和水平。专业人才数量。
2021年是中国共产党成立100周年。各地区、各部门（单位）要精心组织、规范程序、严把关，积极稳妥做好今年的命名工作，更好地服务“三高四新”战略实施和全省建设。一个新的现代湖南。以实效迎接建党100周年。
附：1. 国家印发深化职称制度改革21条系列指引目录
2.各系列（专业）职称申报的学历及资质要求
岳阳市人力资源和社会保障局
2021 年 6 月 8 日
附件1
国家印发关于深化职称制度改革的21条系列指导意见目录
序列号
标题
象征
1
人社部工信部《关于深化工艺美术专业职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2021）15号
2
人力资源和社会保障部国家新闻出版总署《关于深化出版专业职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2021）第10号
3
人力资源社会保障部 国家广电总局《关于深化广播、主持专业职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2021）9号
4
教育部人力资源社会保障部《关于深化高校教师职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2020）100号
5
人力资源和社会保障部体育总局《关于深化体育职业技术职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2020）76号
6
人力资源和社会保障部、文化和旅游部《关于深化艺术专业职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2020）68号
7
人社部 交通运输部《关于深化船舶专业技术人员职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2020）54号
8
人力资源和社会保障部国家统计局《关于深化统计人员职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2020）20号
9
人力资源和社会保障部国家统计局《关于深化统计人员职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2020）16号
10
人力资源和社会保障部国家文物局《关于深化文物自然历史专业人员职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2019）122号
11
《关于深化农业技术员职称制度改革的指导意见》，人力资源和社会保障部，农业农村部
人力资源和社会保障部（2019）114号
12
人力资源和社会保障部、国家外文局《关于深化翻译专业职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2019）110号
13
中国社会科学院、人力资源和社会保障部《关于深化哲学社会科学研究人员职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2019）第100号
14
教育部人力资源社会保障部《关于深化中等职业学校教师职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2019）89号
15
人力资源和社会保障部《关于深化经济专业职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2019）53号
16
科技部人力资源和社会保障部《关于深化自然科学研究人员职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2019）第40号
17
中国民航总局、人社部《关于深化民航飞行技术员职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2019）19号
18
人力资源和社会保障部工业和信息化部《关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2019）第16号
19
人力资源社会保障部 财政部《关于深化会计师职称制度改革的指导意见》
人力资源和社会保障部（2019）8号
20
人力资源和社会保障部关于《关于深化职业院校教师职称制度改革的指导意见》的通知
人力资源和社会保障部（2017）90号
二十一
教育部人力资源社会保障部关于《关于深化中小学教师职称制度改革的指导意见》的通知
人力资源和社会保障部（2015）79号
附件二
各系列（专业）职称申报学历及资历
一、正高级职称
一般来说，你应该有本科及以上学历，或本科及以上学历，或
高等学校预科技师（技师）班毕业，取得副高级职称后，应当在相应的专业技术岗位工作5年以上。
二、副高级职称必须符合下列条件之一：
1.博士后人员考核合格后离站；
2.具有博士学位，取得中级职称后，在相应专业技术岗位工作2年以上；
3.具有硕士、第二学士学位、学士或学士学位，或大专预备技师（技师）班毕业，取得中级职称后，曾在相应的从事专业技术职务5年以上；
4.大专学历或技术工程学院高级工科毕业，长期在县（含县）以下非公有制经济组织和社会团体或企事业单位工作（ 15年及以上），取得中级职称后，在相应专业技术岗位工作7年及以上；
5. 取得高级技师（一级）职业资格或职业技能等级后，从事相应专业技术工作4年以上；
6.民营企业专家未取得中级职称，但成绩和贡献突出，从事专业技术工作4年以上或正常报告期以上。在满足相应职称系列（专业）推广条件的基础上，经民营企业等单位评估推荐后，可直接申报。详情如下：
（1）具有博士学位，从事相应专业技术工作6年以上；
（2）具有硕士学位，从事相应专业技术工作12年以上；
（3）具有双学士、本科或本科学历，或大专预备技师（技师）班毕业，取得初级职称后，从事相应专业技术工作13年年或更长时间；
（4）大专学历或技术工程学院高级工科毕业，取得初级职称后，从事相应专业技术工作15年以上。
三、中级职称必须满足以下条件之一：
1.拥有博士学位；
2.具有硕士或第二学士学位，取得初级职称（助理级）后，在相应专业技术岗位工作2年以上；
3.本科或本科学历，或大专预备技师（技师）班毕业，取得初级职称（助理级），并在相应的专业技术岗位工作过4年或以上；
4.大专学历或技术工程学院高级工科毕业，取得初级职称（助理级），并在相应专业技术岗位工作4年以上；
5. 取得技师（中）职业资格或职业技能等级后，从事相应专业技术工作3年以上；
6.民营企业专业人士未取得初级职称，但成绩和贡献突出，且在正常报告期内从事专业技术工作2年以上。在满足相应职称系列（专业）推广条件的基础上，经民营企业等单位评估推荐后，可直接申报。详情如下：
（1）双学士学位，从事相应专业技术工作6年以上；
（2）本科或本科学历，或毕业于技术学院预科技师（技师）班，从事相应专业技术工作7年以上；
（3）具有大专学历或工科大专毕业，从事相应专业技术工作9年以上。
四、初级职称（助理级别）必须满足以下条件之一：
1.拥有硕士学位或第二学士学位；
2.具有大学学历或本科学历，或技术学院预科技师（技师）班毕业，试用期满一年，考核合格；
3.大专学历或技术工程学院高级工程班毕业，取得初级职称（会员级），并在相应专业技术岗位工作2年以上；
4.具有中专学历或中专学历，取得初级职称（会员级），并在相应专业技术岗位工作4年以上；
5. 取得高级专业资格或职业技能等级后，从事相应专业技术工作2年以上。
五、初级职称（会员级别）必须满足以下条件之一：
1.本科或本科学历；
2.具有大专以上学历或高等工程学历，或中专学历或中级工程专业学历，试用期满一年，经考核合格。
文都管联院在预祝2021-2022一路长虹！
