2022-2023海洋大学在职研究生招生信息网-科学网-中国海洋大学2017
中国海洋大学2017-2018年度教师招聘启事
中国海洋大学位于美丽的海滨城市青岛,始建于1924年,是教育部直属重点综合性大学,学科门类齐全,以海洋和水产品为特色。是唯一一所国家重点建设的综合性大学。海洋大学。学校的地球科学、植物与动物学、工程技术、化学、材料科学、农学、生物学与生物化学、环境与生态学、药理学与毒理学等9个学科(领域)在ESI全球科研机构中排名前1 %,海洋科学和水生科学在所有一级学科评价中均名列全国第一。学校有教学和科研考察船4艘,形成了从近岸、近海到深海、辐射极地的综合性海洋移动实验室体系,具有一流的现场观测能力。由学校牵头的“青岛海洋科学与技术国家实验室”是全国唯一的海洋领域国家实验室。
学校发展目标是:到2025年,在建校世纪前后,将学校建设成为国际知名、特色鲜明的高水平研究型大学;到本世纪中叶或更长时间,学校将努力建设成为特色显着的世界一流大学。行列。
学校大力实施人才强校战略,通过“建峰人才工程”、“兴业人才工程”、“师资工程”,常年招收海内外高层次人才和优秀青年, “青年英才工程”和“绿卡英才工程”人才。对一些基础学科和急需学科,学校招聘一批具有专业技术职务的人才担任教授或副教授。在多个学科中,学校招收了一批优秀的青年教师。
一、招聘岗位及条件
(一)珠峰人才工程
“珠峰人才工程”特聘教授岗位设置三个层次,全日制在职考研论文,初始聘用年限为五年。
第一层次:学术造诣深厚,在科技领域有系统性、创造性成果和重大贡献或在工程技术领域有重大创新性成果和贡献,具有申请中国院士的能力和水平科学院和中国科学院。在国外具有较大影响力2022-2023海洋大学在职研究生招生信息网,能够带领学科达到国际领先水平。原则上年龄不超过55岁。
第二层次:学术造诣深厚,学术思想活跃,学科发展和学术研究思路创新2022-2023海洋大学在职研究生招生信息网-科学网-中国海洋大学2017,在国内外享有盛誉,能够引领相关研究方向达到国际先进水平。曾在学术界公认的本学科最高水平期刊上发表有影响的学术论文,或掌握工程技术领域的关键技术并取得国内外同行认可的突出成果。原则上年龄不超过50岁。
第三层次:学术思维活跃,在本学科领域具有较高的学术水平,学术成果突出,取得国内外同行认可的重要成果,能够引领相关研究方向达到国内先进水平,能够在学科、专业、公共在平台建设中发挥重要作用。在本学科领域取得高水平研究成果,或掌握工程技术领域的关键技术并取得国内外同行认可的重要成果。原则上年龄不超过45岁。
具体按照中国海洋大学“珠峰人才工程”实施办法(修订)(飞达人字[2017]51号)执行。
(二)繁荣人才工程
“兴才工程”特聘教授岗位设置三个层次,全日制在职,初始聘用期限为五年。
第一层次:学术造诣深厚、国内学术水平领先、具有国际影响力的杰出学者,在该领域具有重大学术成就和较高声誉的杰出学者;学科建设具有前瞻性和战略眼光,能够引领学科达到国内领先水平,在国际上产生重要影响。原则上年龄不超过55岁。
第二层次:学术造诣深厚,学术思想活跃,学科发展和学术研究思路创新,在国内外享有盛誉,能够引领学科达到国内先进水平并在国际上具有重要影响。原则上年龄不超过50岁。
三级:学术思想活跃,学科领域学术水平高,学术成果突出,并在本学科权威学术期刊发表过重要学术论文,或以第一作者身份在国内外权威学术期刊发表过论文出版了有影响的学术专着,取得了国内外同行认可的重要成果,能够引领相关研究方向达到国内先进水平,能够在学科建设中发挥重要作用。原则上年龄不超过45岁。
具体按照中国海洋大学“繁荣人才工程”[2017]52号《实施办法(修订)》执行。
(三)教师工程
“教师计划”讲席教授岗位设两个层次,全日制在职,初始聘用年限为四年。
第一层次:具有深厚的学术造诣,学术水平在国际上具有相当的影响力。国内申请人授课的课程入选国家级精品课程,或入选“万人计划”教学名师;外国申请人应具有教授职位并长期讲课。本科核心课程。年龄一般不超过55岁。
第二层次:具有较高学术造诣,国内申请者应任教入选省级及以上精品课程,或具有“省级教学名师”称号;外国申请人应具有副教授以上学历,长期教授本科核心课程。年龄一般不超过50岁。
具体按照海大人字[2015]2号中国海洋大学“教师工程”实施办法执行。
(四)青年人才计划
“青年英才工程”岗位设置三个层次,全日制在职2022-2023海洋大学在职研究生招生信息网,初始聘用期为五年。
1级:在学科前沿领域有创新工作,取得国内外同行认可的重要成果,有能力在学科方向赶超或保持国际先进水平,有影响学科的能力国家杰出青年科学基金或有潜力者,原则上年龄不超过40周岁。
二、三级:具有较强的科研能力和较大的学术潜力,学术成果突出,有影响国家优秀青年科学基金的能力或潜力,原则上年龄在35周岁以下。
具体按照中国海洋大学“青年人才工程”[2017]53号《实施办法(修订)》执行。
(五)绿卡人才计划
“绿卡人才工程”岗位分为客座教授和讲座教授两个层次。每年在校实际工作时间不少于两个月,初始就业期为三年。
客座教授申请者应在国际知名教学科研机构担任终身高级职务,并且是在本学科具有重要国际影响力的知名学者;讲座教授的申请人应在国际知名教学和研究机构担任终身高级职务,在其学科领域内具有重要影响的知名学者。
具体按照中国海洋大学“绿卡人才工程”[2017]54号《实施办法(修订)》执行。
(六)教授和副教授
境内申请人应具有教授或副教授专业技术职称五年以上;外国申请人原则上应具有助理教授职称或相应职称。年龄原则上不超过50周岁,45周岁以下应具有博士学位。国内申请副教授职位的,应具有副教授专业技术职称,具有博士学位,原则上年龄不超过35周岁。
具体将根据中国海洋大学教授岗位和副教授岗位招聘条件执行。
(七)青年教师
申请者应在国内外著名大学或研究机构获得博士学位,是具有较强学术潜力的优秀青年人才。原则上本科生和研究生均应毕业于国内高水平大学或具有研究生学位授权资格的研究机构。应届博士生年龄不超过30周岁,优秀生年龄可放宽至35周岁;急需专业引进的硕士应届生年龄不超过27周岁,优秀生年龄可放宽至30周岁。引进两年内,采取博士后教师和聘任教师两种管理方式。
具体按照中国海洋大学青年教师招聘条件执行。
二、招聘计划
学校常年为上述岗位招聘人才。其中,2017-2018年重点急需岗位招聘计划详见:《中国海洋大学2017-2018年教师招聘计划》。
三、申请流程
申请人应将详细简历(包括个人基本信息、学习教育经历、主要学术成果、科研项目及获奖情况等)发送至人事部联系人邮箱,并注明申请方向和电子邮件中的工作类别。人事处和学院对简历进行初步审核后,将通知申请人最佳人选,准备其他申请材料和后续面试、考察等事宜。
文都管联院在预祝2021-2022一路长虹!