时光荏苒，光阴似箭！一眨眼的功夫，2021年已接近尾声，对于未雨绸缪的朋友而言，应该开始关注2022年的考证时间，并计划安排自己的考试了。
今天起，小编将出一个系列，分别按照时间、行业、热门度、含金量等维度，来总结了2022年上半年证书的考试时间，供大家参考使用，让考证的同学们有的放矢。
不过，由于疫情的缘故，很多考试会临时变化，对于自己想拿下的证书，大家一定要上心，在备考之余也要关心官方发布的最新动态。2022-2023
2022年1月
教师资格证面试：2022年1月8日-9日
教师资格是国家对专门从事教育教学工作人员的基本要求，是从事教师工作的前提条件，考试由教育部考试中心出题，地方教育考试院主考。
虽然很多在培训机构工作的讲师，适当放松了条件，并不会强制要求必须具备教师资格证，但是拥有教师资格证却能为您的职业生涯带来更多晋升空间和加薪机会。
期货从业资格：2022年1月中旬
期货从业资格证考试由中国期货业协会主办了，是期货从业准入性质的入门考试，全国性的执业资格考试，期货专业人员必须拥有期货从业资格证。2022-2023
有期货从业资格证才能开期货账户收取佣金，目前含金量最高的就是期货投资分析证，就业前景十分可观。
2022年2月
过年了大过年的喜庆日子，让自己放松，放松吧！
01办点年货，犒劳自己，调整心态，迎接新年
02立个flag，朝着目标出发
2022年3月
HRPB考试：预计3月12日
虽然人力资源行业没有硬性强调一定要考证，不过多个证，多条路，为提升就业机会和职场竞争优势，考个HRBP证书，是个不错的选择。2022-2023
薪税师考试：预计3月14日
目前，税务师考试设立有三级，分别是：一级（高级）、二级（中级）、三级（初级）；
初级：适用于从事人力资源、会计、审计、税务等领域基础事务性人员或毕业后有志于从事薪税管理工作的高等院校学生。
中级：2022-2023面向薪税管理的中坚骨干人员,适用于人力资源或财务领域从事薪税管理工作岗位的中层专业管理人员或具有初级薪税管理师水平并有志于向中层专业管理人员发展的人员。
高级：适用于从事人力资源管理的中高管、首席财务官和董监高层面人群或具有中级薪税管理师水平并有志于向高层战略规划人员发展的人员。
教师资格证笔试：预计3月19日
教师资格设置了各种级别，有幼儿教育资格、小学教育资格、初级中学教育资格、高级中学教育资格等。
大家可以根据自己的实际情况，以及兴趣爱好，报取相关的级别，参与考试。
营养师考试：3月21日-23日
未来几年，幼儿园、食品生产企业、医院、餐饮机构、学校都需要配备营养师，就业机会更多。2022-2023
我国营养健康建设仍面临挑战，居民不健康生活方式普遍存在，肥胖率、慢性病/发病率呈上升趋势。
为实施健康中国计划，国家健康促进委员会办公室还将加强营养人才队伍建设，试点推进公共营养师培训，培养更多营养师人才，此证书的含金量可想而知。
考试具体时间请关注官方公告，不过就往年的考试经验来分析，每年营养师考试政策变化不大。
专升本考试：预计3月下旬开始2022-2023
专升本考试，是提升学历和个人竞争力的重要途径之一，想报考的朋友记得关注。
2022年4月
咨询工程师考试：预计4月9日-10日
咨询工程师证书主要应用在咨询公司，在项目前期策划阶段，在项目的立项、审批、拿地、房贷、入驻等实际操作中编制可行性研究报告、项目申请报告、项目建议书等。
考试科目有4科，分别是《宏观经济政策与发展规划》《工程项目组织与管理》《项目决策分析与评价》《现代咨询方法与实务》。2022-2023
参加咨询工程师考试的人员，必须在连续的4个考试年度内通过全部科目的考试，方可获得咨询工程师证书，该证书在全国范围内有效。
自学考试：预计4月16日-17日
自学考试，简称自考，分为社会型考生和应用型考生，以国家考试为主导，以个人自主学习为基础，有广泛的社会教育资源参与助学活动，是富有中国特色的没有围墙的大学。
自学考试，为人民群众平等接受高等教育提供了机会和制度保障，深受社会各界欢迎。
2022年5月2022-2023
初级会计职称考试：预计5月14日
会计资格证书，按照等级分为初级、中级和高级，由财政部、人事部共同组织的全国统一考试，全部实行无纸化考试形式。
初级会计职称证书是会计行业入门的必备证书之一，大部分企业招聘会计从业人员都要求需要有这个证书。
高级会计职称考试：预计5月
高级会计职称证书含金量最高，但是也最难拿下来，它不仅需要考，还侧重于评，对社会背景和地位有一定的要求，具体时间根据情况安排。
监理工程师考试：预计5月13日-14日2022-2023
通过全国统一考试，取得《监理工程师资格证书》并经注册登记的工程建设监理人员，即可以承担监理工程师的工作。
监理工程师执业资格考试合格者，由各省、自治区、直辖市人事（职改）部门颁发人事部统一印制的、人事部与建设部用印的中华人民共和国《监理工程师执业资格证书》，该证书在全国范围内有效。
我国各种资质的监理企业共有6200多家，按规定每30000 平方米的建筑须有约5个以上监理人员，全国各省对监理人才的缺口很大，正所谓物以稀为贵，监理工程师薪资十分诱人。2022-2023
教师资格证面试：预计5月14日
笔试和面试考试均为一年2次，笔试一般在3月、11月进行，面试一般在5月、11月进行，各地具体的考试时间不同，具体看各省份的安排。
一级建筑师：预计5月14日-15日
注册建筑师，分为一级和二级，与很多逐级考试的证书不同，两个等级的证书相对独立，无需逐级考试，大家可根据自身情况选择。不过，一级注册建筑师无论在任何方面的含金量，均高于二级注册建筑师。2022-2023
薪税师考试：预计5月16日
通常一年考4次，分别在每个不同的季度，5月为第二季度的考试；
初级：适用于从事人力资源、会计、审计、税务等领域基础事务性人员或毕业后有志于从事薪税管理工作的高等院校学生。
中级：面向薪税管理的中坚骨干人员,适用于人力资源或财务领域从事薪税管理工作岗位的中层专业管理人员或具有初级薪税管理师水平并有志于向中层专业管理人员发展的人员。
高级：2022-2023适用于从事人力资源管理的中高管、首席财务官和董监高层面人群或具有中级薪税管理师水平并有志于向高层战略规划人员发展的人员。
二级建造师考试：预计5月27日-28日
中国建筑业施工企业多达10万，从业人员更是高达3500多万，对施工项目经理的需求和要求都节节攀升。
为促进工程项目管理人员素质和管理水平提高，推动中国进一步开拓国际建筑市场，人事部、建设部联合印发《建造师执业资格制度暂行规定》，开启中国建造师执业资格制度。2022-2023
软考中高级考试：预计5月28日-29日
计算机技术与软件专业技术资格考试，即：软考，在全国范围内已经实施了20多年，规模持续增长，得到社会各界及用人单位的广泛认同。
软考，既是职业资格考试，又是职称资格考试，其宗旨在于更科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。
作为一种职称类考试，软考从初级、中级、高级统一实行以考代评、评聘分离，企业可根据需要聘用相应等级人员。2022-2023
环境影响评价师考试：预计5月28日-29日
通过环境影响评价工程师考试，取得环境影响评价工程师职业资格证书，从事环境影响评价工作的专业技术人员。
环保职业被人们评为了加强21世纪最热门的职业，主要工作方向还是水处理，垃圾处理，烟气处理，也就是通常所说三废处理。
水处理涉及行业门类多，就业适用面较广，烟气处理是最热门与抢手的，薪水很高。
2022年6月
执业医师考试：预计6月11日开始2022-2023
执业医师资格考试，属于行业准入考试，从业医师必考证书，由国家卫生健康委员会统一发放的资格证书，能评价申请医师资格者是否具备从事医师工作所必须的专业知识与技能，证书永久有效。
考试分执业医师和执业助理医师两级，每级设置有临床、中医、口腔、公共卫生四类，采取实践技能考试和医学综合笔试方式，中医师资格考试由国家中医药管理局组织实施。
英语四六级考试：预计6月18日
英语四六级考试已经不再和学位证挂钩，不强制要求考，但口语证明将在应届生竞争中加分，当然真材实料比证书更重要，因为面试时一目了然。2022-2023
高级经济师考试：预计6月19日
采用全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准的考试制度，分别设有初级、中级、高级三个级别。
参加考试并成绩合格者，将获得相应级别的专业技术资格，由人力资源社会保障部统一发放初级、中级经济专业技术资格证书、高级经济专业技术资格考试成绩合格证明。
高级经济师考试每年举行一次，是由人社部组织安排的，各地人事考试网或人社局发布报名通知。2022-2023
薪税师考试：预计6月20日
通常一年考4次，分别在每个不同的季度，5月为第二季度的考试，6月为第二季度的补考机会，请大家珍惜；
初级：适用于从事人力资源、会计、审计、税务等领域基础事务性人员或毕业后有志于从事薪税管理工作的高等院校学生。
中级：2022-2023面向薪税管理的中坚骨干人员,适用于人力资源或财务领域从事薪税管理工作岗位的中层专业管理人员或具有初级薪税管理师水平并有志于向中层专业管理人员发展的人员。
高级：适用于从事人力资源管理的中高管、首席财务官和董监高层面人群或具有中级薪税管理师水平并有志于向高层战略规划人员发展的人员。
