提早面试最早应用在MBA专精，如今，愈来愈多的管理工作类专精硕士学位开办了提早面试。那么终南捷径管理工作类硕士学位的老师，你们介绍提早面试吗？

为何高等院校面世提早面试？提早面试究竟是甚么？

为何很大要参与提早面试？

提早面试甚么时候

已经开始提出申请？

提早面试的提出申请业务流程有甚么样？该怎么预备？

今天，我们透过这五大问题，以MBA专精为例，带你深入介绍提早面试，老师们可以提早预备起来。

为何高等院校设置提早面试？

甚么是提早批面试？

在提早面试面世以后，一直都是“先毕业考，再面试”的模式，

在这种甄选机制下，高等院校所甄选出来的教育资源必须是毕业考潜能强的人，但MBA高等院校所期望的有着良好业余大背景和管理工作才华的高质量教育资源毕业考潜能大多数不强。

为介绍决这个矛盾，2008年上海交通大学首次面世提早面试录取，至今已有100多所高等院校开办提早面试录取。

提早面试就是在参与考研毕业考前进行大背景评估结果及面试，即“先面试，后毕业考”。

为何很大要参与提早面试？

1赢得

高分进高等学府的发展机遇

提早面试，有利于部

分考试潜能不突出但综合性潜能素养较高的学生得到高分入读高等学府的良机。在没有提早面试以后，学生考顶级高等学府MBA，毕业考可能将起码考出200分以上才能过线进入面试。实行提早面试后，透过提早批面试的学生，有良机赢得“国家线预投档”的资格证书或是领到相应的考试附加分。

例如复旦大学，2021年MBA国家A线总分170分。复旦大学提面透过的学生考出170分方可拟投档。恒定批学生的面试分数线是215分。比起参与恒定批甄选的学生，提早批学生考试分数足足降低了45分。可见，提早面试给了学生高分进高等学府的发展机遇。

2排除面试风险

MBA面试通常由综合性素养面试、政治、trained和听力构成，要知道，面试是有透过率的，而且透过率还不低。

以复旦大学为例，2021年复旦大学MBA（含EMBA）没有提早面试，进入面试555人，投档414人，复录比是“1.34:1”。辛辛苦苦考出国家线，好不容易进了面试，还可能将面临着被出局的危险。

透过提早面试后，提早领到了面试战绩，不用参与完整面试各个环节，只需走一遍递交面试资料、参与体检等低透过率业务流程，这样就较好地避免了面试被出局的风险。

3提面投档比例大

提早批面试是各

大高等学府甄选高质量教育资源的主要渠道。以上海交通大学展枝为例，提早面试赢得“优秀”的学生，预计占投档名额的三分之二左右。

鞍斑：上海交通大学展枝MBA提早面试结果及投档政策

甚至有的高等院校只有提面，没有恒定面试。例如: 清华MBA、清华MBA、复旦MBA项目等均明确要求报读的学生全员参与提早批面试，也就是在毕业考前就要进行大背景评估结果及面试，未参与或未透过者，即使毕业考战绩再高，也无缘该高等院校MBA。

鞍斑：北京大学MBA提早面试预审时间安排及投档政策

提早面试甚么时候已经开始提出申请？

通常从4月末已经开始，高等院校就陆续已经开始提早批面试录取了。不过，近些年来提面录取有愈来愈提早的趋势。清华渣打2023级EMBA首批提面录取3月末迈入，北京大学管理工作学院2023级EMBA首批提面录取1月末迈入。

鞍斑：清华渣打EMBA2023级提早面试提出申请及面试时间

北京大学2023年入学EMBA提早面试日程安排

需要注意的是，虽然高等院校会开办多个批号的提早面试，不过每个学生同一所高等院校，每个项目每年只有一次提出申请的良机，所以很大要认真对待。根据往年经验，部分高等院

校越晚批号的提出申请人数可能将越多，且给予的面试名额较以后批号可能将更少，所以学生们早提出申请提早面试较为保险。

提早面试的提出申请业务流程有甚么样？

各高等院校MBA提早面试提出申请业务流程大致相同，基本业务流程为：

接下来我们重点讲讲递交提出申报材料和参与正式面试这两个股。

1提早面试提出申报材料该预备甚么样？

提出申报材料通常包括以下五个股：

教育大背景、工作大背景、奖励及证书、直觉络石、推荐信。

其他四个股都较好理解，但是直觉络石到底是甚么？

这边给大家详细介绍一下。

直觉络石通常来说就是列出问题，明确要求学生文字作答，每道题的回答有几百字左右的字数明确要求。是非题每所高等院校出题数量为一到数道左右，题目内容多是考察对个人MBA报读动机、业余发展规划、优劣势、成功及失败历经、对个人成就及价值、人生感悟等方面。

以中国人民大学2021年是非题为例：

◆你希望透过读政协MBA斩获甚么？（800字以上）

◆请叙述你迄今为止最大的挫折，或是最让你感到失望和遗憾的事情（非学习过程中的，如高考失利）。这次历经让你答斩获？（1000字以上）

◆

请叙述一次你在工作中的创新历经。请阐述这个历经对你所在的组织答改变作用，以及对你他们的价值观或是信念产生了了怎样的影响。（1000字以上）

◆如果你被政协MBA投档，你最想和老师分享他们的甚么样历经或想法？（600字以上）

是非题是材料评分的重头戏，也是对个人面试各个环节老师提问的重要依据。所以很大要重视，要沉下心，思索他们当前的状况和未来的发展潜力、业余发展规划，努力回忆并挖掘他们过往历经中的闪光点，思索后给出合理答案，必要时可以请教专精老师。在写材料时，很

大要凸显他们的优势与才华，可以适当修饰润色，但是千万不能作假。

2正式面试如何进行？

赢得面试资格证书的老师方可参与面试。提早面试方式总体上包含以下几种：

对个人综合性素养面试、无领导小组面试、英文面试、PPT演讲、抽题方式、两天夏令营等

通常高等院校都会采取其中一种面试方式或是多种面试方式相结合，以上海交通大学展枝MBA为例，面试方式包括：5分钟PPT对个人情况自述+中文对个人面试+trained面试。

其中比较重要的是对个人综合性素养面试（个面）及无领导小组面试（组面），基于能帮助

高等院校迅速深度考核学生的综合性实力及培养才华，所以被称为“高等院校挚爱”。接下来就来详细介绍一下这两种面试方式。

对个人综合性素养面试（个面）

MBA对个人面试的设置每个高等院校有所不同，大多数高等院校个面的总体面试时间在15到30分钟之间。对个人面试主要考察学生的综合性素养、管理工作才华，通常采取“多对一”的方式进行。“多”指多名面试官，通常3-5人左右，“一”指一名学生。个面主要是由对个人自我介绍、随机问答等各个环节构成。

面试官的构成通常包含：学院教授、企业高管，特

别是人力资源高管、优秀校友等。

无领导小组面试（组面）

与对个人面试不同，无领导小组面试是6-8人进行的无领导小组讨论或是辩论。高等院校不同，时间不同，但是差不多控制在40-60分钟，会让学生先阅读案例，之后会进行自由讨论、总结发言。

期间，考官会考察学生的领导潜能、在团队中的沟通潜能以及解决问题的潜能，透过学生对小组讨论成果作出的贡献度评分。

如果有意向参与提早面试的老师们，很大要尽早行动，早做打算，我们后期也会发布一些提早面试的攻略以及提早面试批号的资讯，感兴趣的朋友很大要关注我们哦！

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