2021-2022工商企业管理毕业论文-2022这些企业管理硕士就业情况你知道吗

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企业管理专业主要培养掌握现代企业管理的理论、方法和技能,熟悉国内外企业管理的历史、现状和最新发展,并能运用所学知识的能力。分析解决我国企业管理中的一些实际问题,如资本市场融资、国内外投资、营销策划、企业发展战略制定、企业经济效益分析、现代企业制度建设与创新等方面的高级人才,等等,那么你知道2022年这些工商管理硕士的就业情况吗?让我们来看看!

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2022年工商管理硕士的就业方向和前景主要从事大型工商企业、金融企业和政府综合经济管理部门的中高层管理,以及相关的科研和教学工作。

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一、 就业方向

从本专业的培养目标和实际就业情况来看,工商管理专业研究生主要去各类工商企业、银行、证券公司等金融机构、会计师事务所等中介机构,以及IT、市场营销等。 、战略、人力资源等咨询公司、政府经济管理部门。从事管理、教学、科研工作。

由于大多数高校在工商管理专业的课程设置上都强调面广、基础厚实、能力培养、实践性强,学生毕业后的就业方向也比较宽泛。

二、就业前景

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从二十世纪末到现在2021-2022工商企业管理毕业论文-2022这些企业管理硕士就业情况你知道吗,有一个很有趣的现象。一些国际知名公司的总裁、CEO、HR们都写过书来提升他们的管理技能。诸如《杰克韦尔奇的自传》、斯宾塞约翰逊的励志小说《谁动了我的奶酪》、《赢在执行》、《给加西亚的信》等书籍很受欢迎。企业管理类书籍的畅销从一方面反映了社会对高级企业管理人才的追求,“向管理求效益”已成为众多企业的共识。

根据长期观察和统计,管理学部分二级学科的就业情况近年来较为理想,其中工商管理专业,该专业就业范围仍会比较广。具体而言,未来几年其就业前景主要包括:

(1)传统的管理岗位,职业经理人的成长很大一部分首先来自于基层的培训经历。虽然目前很多企业(部分外资企业除外)的待遇水平不可接受,但在从长远来看2021-2022工商企业管理毕业论文,对我们的发展还是很有帮助的。尤其是那些愿意并且有资格去读MBA的学生——研究生的就业环境变差了,但是有一定年限工作经验的MBA毕业生在劳动力市场上仍然很受欢迎,比如质量管理、专业项目管理等;

(2)人力资源管理岗位,以前的大学没有开设人力资源管理专业,只是工商管理专业的课程。近年来,人力资源管理人员的地位一直在上升。人员配备,公司战略决策、发展规划等关键问题处于智库的位置,如人力资源总监、薪酬经理、招聘经理、培训经理等;

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(3)营销岗位,根据历年人才市场的统计,营销岗位的需求是经久不衰的。销售岗位的供求关系一直是职场的一道风景线,即使在不同的行业,营销职位 招聘也一直很受欢迎,如营销总监、营销总监、管理培训生、销售培训生等。

(4)物流管理岗位,北京奥运会和上海世博会推动了中国物流业的进一步发展,人才招聘无处不在。而且国内对物流业降低成本的需求企业也刺激了对物流人才的需求2021-2022工商企业管理毕业论文,目前,市场对物流人才的需求超过600万,被列为我国12类紧缺人才之一。物流行业正处于蓄势待发的阶段,市场潜力巨大,前景广阔,您可以报关报关员考试,或跟单员资格认证。

(5)管理咨询岗位,这部分涉及人力资源、市场营销、企业管理、物流管理等层面。除了MBA和EMBA,更多的研究生在咨询公司找到工作。中国本土的咨询行业还在处于初步发展阶段,未来五年,大部分大中型企业都需要外脑的帮助,对顾问的需求将进一步扩大,更多的高级管理人才进入这一就业领域。

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