简历的核心技能是要有针对性。 Targeting有两层意思：一方面，简历的内容一定要针对自己，写出自己的特点、特长和特殊经历；另一方面，简历必须针对你未来的职业选择，避免同样的事情。写简历的推荐步骤如下：

(1)职业选择 设定自己的目标职业范围，集中精力，有针对性地给面试官一个信息，即做好充分准备对于 MBA。

(2)自我评价将自己的性格特征与过去的经历有机地结合起来，必须真实、与众不同。

(3) 材料选择 选择与目标职业相关的技能和经验。

(4) 用最合适的简历格式、最合适的风格、最合适的词汇来完成简历。

1、简历准备的原则

在前面的练习之后，你应该为你的简历准备足够的材料。但是把它们放在你的简历上显然是不现实的。决定保留哪些和省略哪些应基于以下原则。

(1) 这是保留独特体验的**原则，以下原则必须服从此原则。

(2) 近期原则选择的个人经历应该是最近几年发生的经历。作为一名 MBA 候选人，不要再想高中的故事了。

(3) 相关原则 所选择的个人经历应尽可能与工作申请相关。如果体验是****的，则可能违反此原则。

(4)“留白”原则 对于简历中提到的工作和实习经历，只需要勾勒出大纲，把最闪亮的部分“扛”给面试官，无需过多赘述。事实上，你留了足够的空间让面试官提问。在有限的面试时间里，他会把大部分时间花在你丰富的经验上，可以提前做好准备。

完成以上步骤后，一定要找到尽可能多的人来阅读你的简历。不管他们有什么背景，他们都会帮助你。在听取他们的意见时，您应该注意以下信息：

·他们不理解并需要您进一步解释的信息。

·你故意突出显示他们没有注意到的信息。

2、 “两分钟口才”

一些高校的面试官可能不会看你的简历，但会要求你做自我介绍。现在你需要掌握的只是“两分钟的口才”。

你可以充分调动以上内容，用~词，自信，用悦耳的声音在2到3分钟内表达以下信息：

·你的主要成就

·表达这些成就中的你的主要性格特征、个人魅力和力量

·你的个人特征和成就对你未来职业的重要性

你应该注意，而不是一个字，死记硬背一个字，你的答案应该是自然流畅。因此，在面试培训时，您应该非常熟悉内容和记录，直到听起来真实自然。说话时，应尽量使用积极的词汇和词汇。在告知您知识和经验的同时，表达您的热情和自信，展现您勇于探索未知领域的精神。

MBA前面试：自我介绍的精彩开场

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