应届毕业生求职者，即将进入面试。你准备妥当了吗？下面的面试技巧，希望对你有所帮助。

1、面试环节

应届毕业生的求职面试和在职面试其实在流程上是差不多的。

面试鉴定的技巧包括：电话面试、非领导小组讨论、笔试、初试、复试、背景调查（如有必要）和试用期。

一般社会招聘不会使用无领导小组讨论，因为有经验的候选人会认为这是一种侮辱。

2、面试时要注意的问题

1．着装必须规范。**穿着正装。无论公司是否有着装要求，毕业生在面试时都必须着装规范。面试时不要穿乞丐装、太妹装、脏运动装。一般来说，不规则的着装很容易被淘汰，因为除了吃饭，刚毕业的人基本上什么都不知道...

2、合适的形象。发型和胡须要符合大众的审美，不要太稀奇。

3、电话采访和现场采访时，语气要稳重、有礼貌、有礼貌，不能马虎。握手时要轻重，手心出汗时轻轻擦拭。在面试中，对你会回答的问题说“是”，对不会回答的问题说“不”。不要假装。

4、没有领导小组讨论。积极发言，积极参与，但不要胡说八道。看你适合哪个角色：比如破冰者、***、顾问、时间控制者、总结陈述。一定要选对角色，否则得不到积分，只能减分。

5、一般来说，面试是行为面试，所以你说你学到的、做过的和经历过的必须有行为例子来支持。行为示例必须符合STAR原则，否则**。

6、**面试官会问你问题。试着问一些关于职业发展、培训体系和领导风格的问题。不要急着问：“多少钱？”这是一个愚蠢的狍子问题。

7、准时。尽量提前10分钟左右到达，不要迟到，不要迟到，不要迟到！

8、 面试前浏览用人单位网站，记住该记录与不该记录的一切。

作为一个应届毕业生，在找工作的时候，经常会有面试官问这样的问题——如下

你说实话，告诉他们你的资格有限，你的能力有限，你不不知道你能带来多少利润，但你会努力适应那种环境，愿意向其他同事学习。只要有信心。不要说**的事情，只是谦虚和诚实。

我有足够的耐心，我愿意为我在贵公司的工作付出代价！ （企业最想要的是员工的稳定，从而降低人员适应成本）

应届毕业生求职面试自我介绍（精华）

用户内容：庞浩

我们生存在这个社会，在各种场合介绍自己是不可避免的。大家都知道，自我介绍是一件很微妙的事情，越简洁越有威力。下面，我将为大家提供一个一分钟的自我介绍模板，供大家面试时参考。 Universal Edition 1 很荣幸有机会向大家介绍自己。我叫xxx，今年xxx岁，在读xxx。这次我应聘这份工作，我觉得我能胜任这份工作，而且我有浓厚的兴趣。 XXX的基本工作已经很熟练了。如果可以给我一次机会，我一定会好好工作，**不会放过你们。失望的。我很乐意回答考官提出的任何问题，谢谢！ General Version 2 我是一名普通本科毕业生，来自XXX，我一直在追求自己的成就。在校学生干部期间，获校级**学生干部称号。我有很好的组织协调能力。在暑假期间，我可以多次工作和学习。我能吃苦耐劳。参加XX省电子设计大赛，获省二等奖。凭借我的动手能力和学习能力，我可以在不同文化和员工的环境下工作。老师 我本科毕业，刚毕业六个月，我主修英语，大学毕业后一直从事翻译工作。我一直想从事教育工作，但由于一些特殊原因，我一直未能获得教师资格证书。也是这段时间才开始准备考证的。但是，我认为一个人的能力并不完全由证书来衡量；同时，他暂时没有取得教师资格证，并不代表他以后不会有。衷心希望贵单位能给我一个任职的机会，让我在教育行业有所作为！毕业生自我介绍 以上是我求职面试时最真诚的自我介绍，谢谢各位老师 3、

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